Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты

Сегодня предлагаем вниманию статью на тему: "Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты". Мы попытались полностью раскрыть тему, а наш специалист Сергей Шевцов поделится важными комментариями основанными на опыте работы.

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=http%3A%2F%2Flaw-divorce.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F05%2Fraschet-alimentov-iz-zarabotnoj-platy-700x336

Если развод позволяет мужу и жене снять с себя обязательства по отношению друг к другу, то не позволяет сделать этого по отношению к ребенку. Выплата алиментов на ребенка – это выполнение своих родительских обязательств. Идеально, если рассчитать и определить условия выплаты алиментов могут сами родители ребенка. Иначе в ход идет предусмотренный законом порядок принудительного расчета и удержания алиментов из заработной платы.

Расчет алиментов по добровольному соглашению между родителями

Обращаться в суд за расчетом алиментов не придется, если родители достигнут согласия относительно размера, порядка и частоты денежных перечислений. Все эти условия должны быть оформлены в виде специального письменного документа – алиментного соглашения, который к тому же, должен быть заверен нотариально. Этот документ имеет такую же юридическую силу, как и решение суда о взыскании алиментов.

Размер алиментов может рассчитываться на основе заработка родителя или представлять собой фиксированную сумму. Кстати, выплачивать фиксированную сумму алиментов можно не только ежемесячно, но и единовременно – до самого совершеннолетия ребенка. Вместо алиментов может быть передано ценное имущество, например, квартира или автомобиль. Разумеется, все это возможно в том случае, если родители пришли к такому обоюдному согласию.

Видео удалено
Видео (кликните для воспроизведения).

Таким образом, расчет алиментов по соглашению между родителями может производиться:

  • В виде долей от заработка родителя (не меньше установленных законом);
  • В виде фиксированной денежной суммы, выплачиваемой регулярно (ежемесячно, ежеквартально, ежегодно);
  • В виде фиксированной денежной суммы, выплачиваемой один раз;
  • В виде имущества;
  • Другим способом, о котором родители достигли согласия.

Если родители не могут достичь согласия о расчете алиментов, сделать это может суд.

Расчет алиментов осуществляется в зависимости от количества детей, материальных возможностей, семейного положения обоих родителей. Вместе с исковым заявлением о взыскании алиментов обязательно подается расчет суммы, необходимой для содержания детей, документальное обоснование расходов.

Как правило, суд определяет размер выплаты в виде доли от заработка плательщика. Расчет прост: если ребенок один, ему положена четверть дохода родителя, если детей двое – треть, если детей трое или больше – половина дохода. Такой вариант возможен, если родитель имеет постоянный заработок из официального источника. Если родитель работает неофициально, не имеет постоянного дохода и скрывает размеры реального заработка, суд рассчитывает алименты в виде фиксированной суммы. Для расчета алиментов используется показатель минимальной заработной платы (в 2018 году МРОТ составляет 11 163 рубля) или прожиточного минимума.

В законе предусмотрена возможность изменения размера алиментов. Один из родителей вправе обратиться в суд с просьбой об увеличении или уменьшении размера алиментов. Если для этого имеются основания (изменения в материальных возможностях, в семейном положении), суд может увеличить или уменьшить размер алиментных выплат.

После того, как судом определен размер алиментов, судебный приказ или исполнительный лист передается по месту работы родителя. Эти исполнительные документы являются основанием для удержания средств из заработной платы плательщика алиментов. Ответственность за выполнение требований исполнительного документа лежит на руководстве и бухгалтерии того предприятия или учреждения, где работает плательщик алиментов. Непосредственно расчет и удержание средств осуществляет бухгалтерия. Подробнее об этом можно прочесть в статье «Как удерживаются алименты из заработной платы».

Если исполнительный документ содержит положение об индексации размера алиментов (как правило, при взыскании алиментов в фиксированной сумме), бухгалтерия осуществляет перерасчет алиментов в связи с изменением показателя прожиточного минимума (по региону проживания или по стране) – ежеквартально. Если, например, в соглашении об оплате алиментов нет положения об индексации алиментов или не содержится порядок ее осуществления, индексация осуществляется по общим правилам, предусмотренным статьей 117 СК РФ.

Подробнее об этом можно прочесть в статье «Алименты в твердой денежной сумме».

Как производится расчет алиментов с учетом НДФЛ? Удержание алиментов осуществляется только после вычитания из заработной платы подоходного налога в размере 13%. Если работодатель не удерживает подоходный налог из заработной платы, расчет алиментов осуществляется из всей суммы.

Трудовое и семейное законодательство устанавливает ограничение на удержание выплат, превышающих 70% от заработной платы. Так закон защищает права плательщика алиментов, который не только обязан содержать своих детей (жену, родителей), но и себя самого.

Если размер алиментов настолько велик, что 70% заработной платы оказывается недостаточно для оплаты, образуется задолженность.

Как рассчитываются и удерживаются алименты на ребенка с зарплаты

В качестве наглядного примера можно рассмотреть расчет алиментов на ребенка из зарплаты гражданина Иванова Федора Аркадьевича. Размер заработной платы – 35 000 рублей, размер алиментов – 25% от заработной платы.

  1. Начислена заработная плата Иванову Ф.А. – 35 000 рублей
  2. Удержание НДФЛ: 35 000 * 13% = 4 550 рублей
  3. Удержание алиментов: (35 000 — 4 550) * 25% = 7 612,50 рублей
  4. Переведение суммы алиментов на банковский счет получателя: 7 612,50 рублей
  5. Удержана банковская комиссия за перевод средств: 76,13 рублей
  6. Переведение банковской комиссии за перевод средств: 76,13 рублей
  7. Переведение заработной платы Пупкину Ф.А.: (35 000 – 4 550 – 7 612,50 – 76,13) = 22 761,37 рублей
Видео удалено
Читайте так же:  Что такое сервисное обслуживание товара
Видео (кликните для воспроизведения).

В случае, если плательщик уклоняется от оплаты или осуществляет неполную оплату алиментов, образуется задолженность.

Существует несколько методик расчета задолженности по алиментам:

  • На основе размера заработка (если известно место работы и размер заработной платы плательщика);
  • На основе показателя средней заработной платы по региону проживания или по стране (если нет данных о месте работы и размере заработка плательщика в период образования задолженности);
  • На основе прожиточного минимума (если алименты выплачивались в фиксированной денежной сумме, кратной прожиточному минимуму).
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
    • Москва и Область – +7(499)648-11-59
    • Санкт-Петербург и область – +7(812)655-72-96

Как не ошибиться при расчете и удержании алиментов

Продолжаем публикацию статей по вопросам расчета заработной платы, страховых взносов и пособий. Из предыдущих статей цикла бухгалтеры смогли узнать о расчете страховых взносов с выплат сотрудникам-инвалидам, об изменениях в порядке оформления больничных и получить ответы на сложные вопросы, возникающие при расчете пособий. Авторами статей выступили авторитетные эксперты, сотрудничающие с веб-сервисом по расчету зарплаты «Эврика». Совсем недавно в «Эврике» появился удобный механизм расчета алиментов, удерживаемых из зарплаты работников (см. материал «В «Эврике» появилась возможность автоматически производить удержания из зарплаты»). Чтобы пользователи «Эврики» могли получить соответствующую методологическую поддержку, Елена Воробьева, к.э.н., член Научно-экспертного совета Палаты налоговых консультантов РФ, рассказала об основных правилах, которые нужно знать и учитывать при удержании алиментов.

Алименты — это средства, которые в установленных законом случаях одни члены семьи обязаны выплачивать на содержание других, нуждающихся в этом, членов семьи.

Наиболее часто по месту работы производятся удержания из заработной платы работников алиментов на содержание несовершеннолетних детей.

Алименты относятся к числу обязательных удержаний, основанием для которых служат:

  • либо соглашение о содержании несовершеннолетних детей (соглашение об уплате алиментов), заключенное между родителями в письменной форме и удостоверенное нотариально. Нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов имеет силу исполнительного листа (ст. 100 Семейного кодекса РФ);
  • либо исполнительный лист (судебный приказ), выданный судебным органом (ст. 109 СК РФ).

Алименты удерживаются из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты.

Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которого производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержден постановлением Правительства РФ от 18.07.96 № 841.

Доходы, из которых удержание алиментов не производится, перечислены в статье 101 Федерального закона от 02.10.07 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее — Закон № 229-ФЗ). К числу таких доходов относятся, в частности:

  • денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
  • денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
  • компенсационные выплаты, установленные законодательством Российской Федерации о труде:

а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;
б) в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;

  • страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, в том числе пособия гражданам, имеющим детей, пособие на погребение. Исключение составляют пособия по временной нетрудоспособности, из которых удержание алиментов на основании исполнительного листа или соглашения, удостоверенного нотариально, производятся в общеустановленном порядке;
  • суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой:

а) в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами;
б) в связи с террористическим актом;
в) в связи со смертью члена семьи;
г) в виде гуманитарной помощи;
д) в связи с рождением ребенка, с регистрацией брака;

  • суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на территории РФ санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста шестнадцати лет, в находящиеся на территории РФ санаторно-курортные и оздоровительные учреждения.

Алименты удерживаются из заработной платы, начисленной за период, когда действуют алиментные обязательства.

Пример 1. В организацию поступил исполнительный лист, на основании которого подлежат удержанию алименты из заработной платы и иного дохода работника, начиная с 22 февраля 2012 г.
За февраль алименты удерживаются только из той части заработной платы, которая начислена за период с 22 по 29 февраля.
В марте 2012 г. работнику начислено годовое вознаграждение за 2011 г. Поскольку премия начислена за период, в котором алиментные обязательства на работника не были возложены, с суммы премии удержание алиментов не производится.

Размер алиментов, подлежащих удержанию из заработной платы и иных доходов должника, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налога на доходы физических лиц (п. 1 ст. 99 Закона № 229-ФЗ).

Читайте так же:  Зачем измерять мамин огород

Пример 2. В организацию поступил исполнительный лист на взыскание с работника алиментов на содержание несовершеннолетнего ребенка в размере 1/4 заработной платы и иных доходов.
За январь работнику начислена заработная плата в размере 20 000 руб., из которых 8 000 руб. выплачены за первую половину месяца (аванс).
1. Производится исчисление НДФЛ с учетом права работника на получение стандартного налогового вычета по расходам на содержание ребенка — 1 400 руб.:
(20 000 руб. – 1 400 руб.) х 13% = 2 418 руб.
2. Производится исчисление суммы алиментов:
(20 000 руб. – 2 418 руб.) х 1/4 = 4 395,50 руб.
3. По итогам января работнику выплачивается:
20 000 руб. – 2 418 руб. – 8 000 руб. – 4 395,50 руб. = 5 186,50 руб.

Согласно пункту 3 статьи 99 Закона № 229-ФЗ при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей размер удержания из заработной платы и иных доходов должника не может превышать 70 процентов заработной платы.

На мой взгляд, во избежание ситуации, когда в результате удержаний из заработной платы должник практически полностью лишается средств к существованию, правильнее исходить из того, что размер удержаний не должен превышать 70 процентов суммы к выплате.

Как правило, алименты удерживаются один раз в месяц при выплате заработной платы за вторую половину месяца. Однако, во избежание ситуаций, подобных описанной в примере 2, в случае, когда алиментные обязательства работника велики (превышают 1/3 дохода), на мой взгляд, целесообразно производить удержание алиментов при каждой выплате заработной платы, то есть каждые полмесяца.

Удержанные из заработной платы и иных доходов суммы алиментов выплачиваются получателю алиментов из кассы организации, пересылаются по почте или переводятся на его расчетный счет в банке не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода должнику.

В случае, если адрес получателя алиментов неизвестен, организация, получившая исполнительный документ, уведомляет об этом судебного исполнителя и перечисляет удержанные суммы алиментов на депозитный счет суда.

При этом расходы работодателя на почтовый перевод или комиссию банка за перечисление алиментов должен компенсировать плательщик алиментов.

В соответствии со статьей 120 СК РФ алиментные обязательства, установленные соглашением об уплате алиментов, прекращаются смертью одной из сторон, истечением срока действия этого соглашения или по основаниям, предусмотренным этим соглашением.

Выплата алиментов, взыскиваемых в судебном порядке, прекращается:

  • по достижении ребенком совершеннолетия или в случае приобретения несовершеннолетними детьми полной дееспособности до достижения ими совершеннолетия;
  • при усыновлении (удочерении) ребенка, на содержание которого взыскивались алименты;
  • при признании судом восстановления трудоспособности или прекращения нуждаемости в помощи получателя алиментов;
  • при вступлении нетрудоспособного нуждающегося в помощи бывшего супруга — получателя алиментов в новый брак;
  • смертью лица, получающего алименты, или лица, обязанного уплачивать алименты.

Как правило, в исполнительном документе указана либо конкретная дата, до которой производится удержание алиментов, либо возраст ребенка, по достижении которого алиментные обязательства прекращаются.

Пример 4. Ребенку, на содержание которого производится удержание алиментов из заработной платы работника, 23 октября 2012 г. исполняется 18 лет.
Алименты удерживаются:
– из заработной платы, начисленной за период с 1 по 22 октября включительно;
– из премии за IV квартал в части, приходящейся на период с 1 по 22 октября (пропорционально отработанным в указанном квартале дням);
– из премии за 2012 г. в части, приходящейся на период с 1 января по 22 октября.
При этом не имеет значения, что на момент начисления квартальной и годовой премий алиментные обязательства работника фактически прекращены.

Если на момент, когда ребенку исполнилось 18 лет, существует задолженность работника по алиментам, то алиментные обязательства не прекращаются: удержания производятся до полного погашения долга, независимо от возраста ребенка.

Пример 5. На основании исполнительного листа, поступившего в организацию, из доходов работника следует удерживать алименты, размер которых установлен в твердой денежной сумме — 30 000 руб. Размер заработной платы работника составляет 35 000 руб.
При взыскании алиментов на несовершеннолетних детей размер удержания из заработной платы и иных доходов должника не может превышать 70 процентов суммы, оставшейся после удержания налога на доходы физических лиц (п. 1 и 3 ст. 99 Закона № 229-ФЗ).
1. Производится исчисление НДФЛ (стандартные налоговые вычеты работнику не предоставляются):
35 000 руб. х 13% = 4 550 руб.
2. Предельный размер удержаний из заработной платы:
(35 000 руб. – 4 550 руб.) х 70%. = 21 315 руб.
Поскольку сумма алиментов превышает предельный размер удержания из заработной платы, ежемесячно удерживается максимально возможная сумма — 21 315 руб. На следующий месяц переходит (и накапливается) задолженность в сумме 8 685 руб. (30 000 руб. – 21 315 руб.).
Накопленная сумма задолженности взыскивается до полного погашения.

В случае увольнения лица, обязанного уплачивать алименты, администрация организации обязана в трехдневный срок сообщить об этом судебному исполнителю по месту исполнения решения о взыскании алиментов и лицу, получающему алименты. При этом исполнительный документ с отметкой о произведенных взысканиях возвращается судебному приставу-исполнителю и (или) взыскателю (п. 1 ст. 111 СК РФ, п. 4 ст. 98 Закона № 229-ФЗ).

Читайте так же:  Документы для продажи земельного участка

Ответственность работодателя за нарушение порядка удержания алиментов

Должностное лицо, виновное в утрате переданного ему на исполнение исполнительного листа или судебного приказа, может быть подвергнуто штрафу в размере до 2 500 руб. (ст. 431 Гражданско-процессуального кодекса РФ).

Нарушение лицом, не являющимся должником, законодательства об исполнительном производстве, выразившееся в невыполнении законных требований судебного пристава-исполнителя, представлении недостоверных сведений об имущественном положении должника, утрате исполнительного документа, в несвоевременном отправлении исполнительного документа, влечет наложение административного штрафа (п. 3 ст. 17.14 КоАП РФ):

  • на граждан в размере от 2 000 до 2 500 руб.;
  • на должностных лиц в размере от 15 000 до 20 000 руб.;
  • на юридических лиц в размере от 50 000 до 100 000 руб.

Кроме того, злостное неисполнение работником коммерческой или иной организации решения суда или иного судебного акта, а равно воспрепятствование их исполнению наказываются (ст. 315 Уголовного кодекса РФ):

  • либо штрафом в размере до 200 000 руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев;
  • либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет;
  • либо обязательными работами на срок до 480 часов;
  • либо принудительными работами на срок до двух лет;
  • либо арестом на срок до шести месяцев;
  • либо лишением свободы на срок до двух лет.

Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты

В современном быстро меняющемся мире даже большая любовь, которая послужила причиной создания семьи, рождения сына или дочки, может закончиться и перерасти в холодную войну между супругами, которые не видят никакого другого выхода, кроме как прекращение отношений. Все пройдет гораздо проще, если у мужчины и женщины нет общих детей. Но что делать в случае, если есть несовершеннолетние сын или дочь, а супруги решают развестись?

По закону ребенок остается с одним родителем, а другой выплачивает денежную компенсацию. Встает вопрос, а как высчитывают алименты с зарплаты в России и сколько своих кровных должен отдавать родитель на обеспечение своего малыша. Об этом и поговорим далее.

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=http%3A%2F%2Fktovrazvode.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F05%2Fvzyskanie-alimentov4-300x202

Алименты – это денежные поступления, сумма которых указывается либо самостоятельно, либо через суд.

Получателями алиментов являются пожилые или недееспособные родители и другие родственники, а также родные дети, которым еще не исполнилось восемнадцать лет.

Существуют и другие категории лиц, имеющих право на материальную поддержку родственников. О видах алиментных обязательств мы рассказывали здесь.

Плательщик обязан предоставить все свои данные о доходах. При этом, если он не работает, он обязан числиться в базе соискателей.

Не стоит предпринимать попытки скрыть или указать ложную информацию, потому что такое действие может повлечь за собой суровые меры наказания, максимальное из которых – уголовная ответственность.

Деньги, которые суд постановил выплачивать ребенку или недееспособному родственнику, могут быть выдержаны с различных источников дохода, самым существенным из которых является начисление алиментов с заработной платы и дохода от предпринимательской деятельности (ИП).

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=http%3A%2F%2Fktovrazvode.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F05%2Fvzyskanie-alimentov5-300x204

Более редкие случаи также имеют место, к ним относятся, например, удержание алиментов с гонораров, получение процентов с денежных выплат (премии, вознаграждения, бонусные выплаты, денежные поощрения, проценты с вкладов или с пособий), с любого денежного довольствия и любые отчисления с пенсий или стипендий.

Примером начисления алиментов с заработной платы может послужить обращение с постановлением суда к администрации по месту работы плательщика с целью автоматизировать процесс выплаты денежных средств.

К такому, конечно, относится вопрос о том, как правильно рассчитать алименты с зарплаты работника. Большая часть плательщиков официально трудоустроены и имеют определенный оклад как основной (единственный) источник дохода. Суд обращает внимание именно на размер дохода, чтобы от него делать исчисления в пользу детей.

В самом простом случае суд смотрит, сколько детей необходимо обеспечивать, какая при этом зарплата у бывшего супруга.

Если отец и мать до судебного заседания составили соглашение, заверенное у нотариуса, то суд может принять во внимание те проценты, которые указали стороны.

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=http%3A%2F%2Fktovrazvode.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F05%2Fvzyskanie-alimentov3-300x234

Закон однозначен в вопросе, как рассчитать алименты на одного ребенка: ему полагается 25% от заработной платы родителя.

С увеличением детей проценты тоже подскакивают: для двоих детей выплата уже составит 33%, а для троих и более – около 50%.

Читайте так же:  Основные отличия между договором дарения и завещанием на украине

Обратить внимание стоит на тот факт, что по решению суда алименты не могут превышать 50% от дохода, однако если у плательщика исправительные работы, если был нанесен вред здоровью ребенка, и в исключительных случаях может быть удержано до 70% от общего дохода.

В суде обращают внимание не только на заработную плату и количество детей, но и на МРОТ по месту жительства. Поэтому важно предоставлять полную и точную информацию, чтобы получить окончательное решение, которое устраивало бы всех участников процесса.

Чтобы увидеть четкий пример расчета алиментов на ребенка, нужно обратиться к вопросу, который связан с НДФЛ. Ч. 1 ст. 99 ФЗ от 02.10.2007 «Об исполнительном производстве» говорит о том, что алименты будут рассчитывать только после списания НДФЛ.

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=http%3A%2F%2Fktovrazvode.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F05%2Fvzyskanie-alimentov2-300x213Ситуация: у мужчины один ребенок, по закону о должен выплачивать ему четверть своих доходов, при этом заработная плата – 50 000 руб. В случае, если все рабочие дни были полностью отработаны, то первым делом стоит вычесть НДФЛ (50 000 р. умножить на 13%), в этом конкретном случае получится 6500р.

Дальше из суммы оклада важно вычесть полученный налог, который не относится к выплатам на ребенка – получается 43 500. И только от этой суммы производится расчет исчислений в пользу ребенка: 43 500 * 25% = 10 875. Именно такую сумму ежемесячно должен поставлять плательщик сыну или дочери.

Оба родителя несут одинаковую ответственность перед своими чадами, поэтому важно помнить о том, что уплата алиментов на содержание ребенка – это один из родительских долгов. Достаточное финансирование поможет ребенку учиться, получать новый опыт и развиваться. Если один родитель воспитывает ребенка в своем доме, то другой родитель обязан отчислять определенную часть на содержание сына или дочери.

Необходимо помнить, что постановление суда можно обжаловать в случае несогласия с последним, однако суд всегда будет на стороне благополучия несовершеннолетнего.

Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты

На протяжении последних лет суды России рассмотрели более трехсот тысяч дел, касающихся назначения алиментов. Такое большое количество судебных процессов связано с нежеланием около семидесяти процентов граждан выделять средства на содержание своих детей, бывших супругов, родителей.

Статистические данные за последние три года показывают рост данной тенденции. Поэтому вопрос – как высчитывают алименты с зарплаты в России, становится все более актуальным.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта слева или звоните по телефону +7 (499) 500-96-41 . Это быстро и бесплатно !

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=https%3A%2F%2F101jurist.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F07%2Fkak-rasschitat-alimenty-na-odnogo-rebenka7

Под алиментами подразумеваются выплаты денежного (или натурального) характера, которые перечисляются одним гражданином Российской Федерации на содержание другого, с которым он находится в родственных связях.

Алиментные правоотношения регулируются не только Семейным, но также и Гражданским, Уголовным кодексами, а также разнообразными федеральными законами.

С точки зрения государства, подобные выплаты являются гарантией материального обеспечения социально-незащищенных слоев населения (дети, беременные женщины, недееспособные лица и граждане преклонного возраста). Выплаты могут проводиться:

  • в согласии с добровольным соглашением (заверенным или нет), подписанным обеими сторонами процесса;
  • в соответствии с судебным решением.

Законодатель четко определяет круг лиц, которые имеют право претендовать на получение алиментных выплат. Это:

  1. Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=https%3A%2F%2F101jurist.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F07%2Fkak-rasschitat-alimenty-na-odnogo-rebenka5Ребенок/дети.
  2. Родители.
  3. Бывшие супруги, признанные недееспособными (если проблема появилась во время пребывания в браке и не была спровоцирована сознательными действиями пострадавшего супруга).
  4. Женщины, вынашивающие ребенка и/или воспитывающие детей, которые на момент начисления алиментов не достигли трех лет.
  5. Лица, занимающиеся воспитанием детей, признанных инвалидами (в некоторых случаях алименты начисляются вплоть до момента смерти лица, производящего их, или получающего).

Отказ от материального содержания со стороны гражданина-плательщика наказуем. К таким гражданам могут быть приняты меры административного или уголовного характера. Здесь читайте о том, как взыскать выплаты с неплательщика.

Как рассчитываются алименты на детей? В учет берутся все легальные доходы стороны-плательщика. Это касается не только зарплаты, но также и пенсии, стипендии, пособия, премиальных выплат, надбавок, вознаграждений и даже отпускных. Предпринимательский доход также является источником алиментов.

Важно! Взыскать процент с незарегистрированного дохода плательщика невозможно, поэтому в учет берутся только легальные источники средств.

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=https%3A%2F%2F101jurist.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F07%2Fkak-rasschitat-alimenty-na-odnogo-rebenka2

Защищая права несовершеннолетних детей, законодатель не может игнорировать статус самого плательщика. В связи с этим запрещено взыскивать алиментные выплаты с:
  • средств, которые являются возмещением вреда здоровью, компенсациями (назначенными за получение увечья на производстве, уход, за членом семьи, являющимся нетрудоспособным и т.д.);
  • дохода, полученного в качестве возмещения ущерба из-за командировки, износа инструментов;
  • гуманитарной помощи;
  • пенсионных выплат, начисляемых в качестве компенсации за потерю кормильца.

Взыскать алименты с источников дохода, представленных выше, невозможно, поскольку они сами являются способом социального обеспечения пострадавших граждан. Судья (если дело рассматривается в суде), не будет брать в учет средства, полученные таким образом.

Основным источником алиментных выплат является заработная плата стороны-плательщика. Размер алиментов напрямую зависит от нее.

Читайте так же:  Как получить ипотеку на квартиру

Чем выше заработок плательщика, тем больше ему придется платить. Есть несколько важных факторов, влияющих на алименты, взимаемые с зарплаты:

  1. Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=https%3A%2F%2F101jurist.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F07%2Fkak-rasschitat-alimenty-na-odnogo-rebenka8В учет идет зарплата плательщика, получаемая им в период действия алиментных обязательств.
  2. Расчет размера алиментов производится только после взыскания с дохода налогов.
  3. Законодатель запрещает удерживать более семидесяти процентов от общей суммы зарплаты плательщика (девяносто девятая статься закона под номером «229-Ф3»).

Алименты могут начисляться в двух формах:

  • в виде фиксированных сумм;
  • в качестве определенного процента от общего заработка плательщика.

Если между сторонами было подписано алиментное соглашение, порядок взыскание выплат и их размер определяют участники алиментных правоотношений.

Внимание! Размер выплат, указанный в соглашении, не может быть меньше гарантированного законодательством минимума.

Если вопрос выплат решается в ходе судебного заседания, тогда то, как правильно рассчитать алименты с зарплаты работника, определяется судебным решением. Их размер, в большинстве случаев, определяется в качестве процента от заработка. Фиксированные суммы назначаются в исключительных случаях. Поводом для подобной формы взыскания может быть отсутствие регулярного дохода у ответчика или наличие у него незарегистрированного заработка.

Чаще всего выплаты производятся раз в месяц. Если они предназначены для ребенка, сумма перечислений напрямую зависит от количества детей, на которых удерживаются алименты.

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=https%3A%2F%2F101jurist.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F07%2Fkak-rasschitat-alimenty-na-odnogo-rebenka6

Действия судьи при определении размера алиментов основываются на действующих законодательных нормах.

Данная проблема регулируется первым пунктом восемьдесят первой статьи СК.

При наличии одного ребенка судья не может назначить алиментные выплаты в размере меньшем, нежели четверть дохода плательщика.

Как рассчитать алименты на одного ребенка? К примеру, заработок лица, осуществляющего выплату алиментов, составляет сто тысяч рублей.

С них будет взыскано не менее двадцати пяти процентов. То есть, судья назначит алименты в размере двадцати пять тысяч рублей.

Содержание двоих детей – дополнительная материальная нагрузка. В связи с этим алиментные выплаты на двух детей выше, нежели на одного ребенка. Упомянутая выше статья СК указывает, что в таком случае размер алиментов не должен быть менее трети от общего дохода плательщика.

Пример начисления алиментов с заработной платы на двоих детей: при заработной плате в сорок тысяч рублей, родитель, содержащий двух детей, должен будет ежемесячно передавать им не менее 13 200 рублей из своего общего заработка.

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=https%3A%2F%2F101jurist.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F07%2Fkak-rasschitat-alimenty-na-odnogo-rebenka1

При наличии троих детей (или более), родитель-плательщик обязан перечислять не менее пятидесяти процентов своего заработка.

То есть при заработной плате в сто тысяч рублей (после вычета всех налогов), на детей удерживается пятьдесят тысяч рублей.

Однако судья имеет полное право в некоторых случаях назначить выплаты в размере семидесяти процентов. Подробнее о начислении алиментов на троих детей.

Особенности! Алименты подлежат обязательной индексации.

Если их перечисление производится в соответствии с добровольным соглашением, данное условие должно быть включено в него. В противном случае применяется сто семнадцатая статья СК. Размер выплат также меняется при повышении/понижении заработка плательщика (если с его дохода взимается определенный процент).

Как уже было сказано ранее, алиментные выплаты начисляются на заработок только после взыскания всех налогов. Однако в данном случае возможны некоторые исключения:

  1. Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты proxy?url=https%3A%2F%2F101jurist.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2017%2F07%2Fkak-rasschitat-alimenty-na-odnogo-rebenka4Если работник получает полную заработную платы, без вычета НДФЛ (работодатель предоставляет своим работникам имущественный вычет), то алиментные выплаты рассчитываются исходя из полной заработной платы.
  2. Если работник самостоятельно обращается за имущественным вычетом, вследствие чего на его счет возвращаются излишне удержанные средства, он сам решает, платить с них алименты, или нет.

По состоянию на сегодняшний день, в законодательстве страны не прописана возможность взимания алиментных выплат с вычета НДФЛ. Действующих рычагов для организации подобного, нет.

Таким образом, каждый ребенок имеет право на содержание от родителей. В случае их развода, оно осуществляется в форме алиментных выплат. Их размер зависит от количества общих детей и заработка плательщика. Пример расчета алиментов на ребенка, приведенный выше, показывает, что минимальная взыскиваемая сумма – двадцать пять процентов от дохода, максимальная – семьдесят.

В исключительных случаях судья может назначить алименты в виде фиксированной суммы. В таком случае плательщик обязан выплачивать определенную сумму каждый месяц, вне зависимости от своего дохода. Налоговый вычет при определении размера алиментов не учитывается. В таком случае плательщик сам определяет, как ему поступить.

Не нашли ответа на свой вопрос?
Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

Изображение - Пример расчета алиментов при начислении из зарплаты 2e20358bf8a92454e55561497c6daff6?s=100&d=mm&r=g
Автор статьи: Сергей Шевцов

Добрый день! Я уже чуть более 11 лет предоставляю услуги юридической помощи свои клиентам. Считая себя профессионалом, хочу научить всех посетителей сайта решать разнообразные задачи. Все материалы для сайта собраны и тщательно переработаны с целью донести в удобном виде всю нужную информацию. Перед применением описанного на сайте всегда необходима консультация с профессионалами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:
Оценка 4.2 проголосовавших: 14

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here